LA DISCRECIONALIDAD EN LA ADSCRIPCIÓN DE LAS PERSONAS TRABAJADORAS A UN CENTRO DE TRABAJO. A PRÓPOSITO DE LA SENTENCIA DEL JUZGADO DE LO SOCIAL 19 DE BARCELONA DE 9 DE OCTUBRE DE 2024.
A MODO DE INTRODUCCIÓN. Toda persona trabajadora debe estar adscrita a un centro de trabajo. Si bien parece un asunto menor al que no se le da importancia cuando se suscribe el contrato de trabajo, tiene trascendencia en…